Информация работодателям Морозовска о квотах для инвалидов

Администрация Морозовского района напоминает предпринимателям и организациям об Областном законе «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Ростовской области» и нормах предоставления квот, действующих с мая 2014 года.

В соответствии с Порядком квотирования рабочих мест работодатели любой формы собственности обязаны ежемесячно, до 5-го числа следующего за отчетным месяца, предоставлять в органы службы занятости населения следующие данные:

- о наличии вакантных рабочих мест в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов, в размере 3% от среднесписочной численности работников (для организаций Морозовского района, среднесписочная численность которых составляет 35 и более человек);

- о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, а также о специально созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, в том числе и о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах.